SAP C_THR87_2411 시험요강:
| 주제 | 소개 |
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| 주제 1 | - Configuring Variable Pay Templates: This part measures the skills of a Configuration Specialist and involves setting up variable pay templates that define the rules and parameters for various compensation plans. It addresses plan eligibility, calculation models, pay components, and the configuration necessary to tailor each plan to specific organizational needs.
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| 주제 2 | - Integration and Workflow Management: This part targets an Integration Coordinator and covers the integration of variable pay processes with other SAP SuccessFactors modules like Employee Central and Performance & Goals. It also includes managing workflows related to approvals, notifications, and data synchronization.
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| 주제 3 | - Calculation of Variable Pay: This section assesses the expertise of a Calculation Specialist in defining the methods used to compute variable pay amounts. It includes configuring formulas, thresholds, caps, and performance measures that influence payout calculations, ensuring accuracy and fairness.
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| 주제 4 | - Compliance and Security: This final section focuses on a Compliance Officer and covers ensuring that variable pay configurations adhere to legal, regulatory, and organizational policies. It includes managing data security, audit trails, and permission roles to protect sensitive compensation information.
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| 주제 5 | - Variable Pay Fundamentals and Strategy: This section targets an HR Compensation Specialist and covers the business concepts behind variable pay programs, including different types of variable pay (incentives, bonuses) and their strategic role in employee motivation and performance management. It includes understanding compensation structures and aligning them with organizational goals.
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참조: https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-variable-pay
SAP C_THR87_2411 시험 개요:
| 인증 벤더: | SAP |
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| 시험명: | SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Variable Pay |
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| 시험 번호: | C_THR87_2411 |
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| 시험 형식: | 시나리오 기반, 객관식 (단일 선택), 객관식 (다중 선택) |
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| 합격 점수: | 65% |
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| 지원 언어: | 일본어, 독일어, 영어 |
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| 응시료: | $500 USD |
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| 관련 자격증: | SAP SuccessFactors Employee Central
SAP SuccessFactors Compensation |
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| 자격증 유효 기간: | 2년 (재인증 필요) |
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| 시험 시간: | 120분 |
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| 실제 시험 문항 수: | 80 |
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| 샘플 문제: | SAP C_THR87_2411 샘플 문제 |
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| 응시 방법: | 온라인 감독 시험 또는 시험 센터 응시 |
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| 전제 조건: | 권장 사항: SAP SuccessFactors HXM Suite에 대한 기본 지식, Variable Pay 모듈 실무 경험 |
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| 공식 요강 URL: | https://www.sap.com/training-certification |
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